산업 현장 안전 강화로 생산성 및 매출 증대하기

직장 내 안전은 심각한 문제입니다. 특히 산업 현장에서는 더욱 그렇습니다. 많은 산업 현장이 육체적으로 힘들거나 고위험 산업인 만큼, 이러한 부상의 파장은 재앙적일 수 있습니다.

최신 미국 노동통계국(BLS) 데이터에 따르면, 2013년 모든 부문에서 5,200건 이상의 치명적인 직장 상해가 발생했으며, 비치명적 업무 관련 상해 및 질병의 총 기록 가능 사례는 300만 건이 넘었습니다.

매년 제조업체와 유통업체는 미끄러짐, 추락 및 기타 사고로 소중한 인력을 잃고, 직원들이 결근하게 만들며, 기업에 수만 달러의 산재 보상 비용을 초래합니다.

창고, 제조 현장, 대형 상업 시설을 운영한다면 직장 안전 수칙을 지키는 것은 좋은 생각을 넘어 필수입니다.

안전이 산업 현장의 최우선 순위이지만, 단순히 근로자를 보호하는 것 이상입니다. 조직 전체에 안전을 장려하는 것은 근로자 생산성을 최적화하고 단기적, 장기적으로 매출 성장을 견인하는 데에도 도움이 됩니다.

어떻게 가능한지 자세히 살펴보겠습니다.

모든 직원에게 투자하기

미국 산업계가 고령 세대가 향후 몇 년 내 은퇴를 앞두고 젊은 근로자들이 점점 더 노동 시장에 진입함에 따라 인력 인구 통계에서 상당한 변화를 겪고 있다는 것은 잘 알려진 사실입니다. 실제로 퓨리서치센터 데이터에 따르면 향후 19년간 매일 약 1만 명의 베이비붐 세대가 65세가 될 것으로 보여, 고령 근로자의 은퇴가 급증하고 있음을 나타냅니다.

하지만 미국 노동통계국에 따르면, 55세 이상 근로자의 직장 내 사망 사고는 증가 추세입니다. 2018년에는 55세 이상 근로자 중 1,863건의 치명적인 업무상 상해가 발생했습니다. 이는 전체 직장 사망자의 35%로, 1992년의 20%에서 증가한 수치입니다.

미국 제조업의 주요 과제 알아보기: 다세대 인력과 확대되는 제조 기술 격차

제조 및 유통 기업에게는 지금이 은퇴하는 인력의 안전 지식을 포착해야 할 때입니다. 즉, 제조업체와 유통 센터는 신입 및 은퇴 근로자 간의 지식 이전 프로세스를 구축하여 안전 모범 사례를 장려하고 생산성을 저해할 수 있는 비효율을 차단해야 합니다. 젊은 세대와 나이 든 세대가 새로운 아이디어와 검증된 팁을 공유할 수 있는 멘토링 프로그램을 도입하세요. 일부 고령 근로자는 은퇴 연령 이후에도 계속 일하기를 원할 수 있지만, 직원들이 신체 능력에 맞는 업무를 수행하는 것이 중요합니다. 모든 근로자가 필요에 따라 휴식을 취하고 자신의 페이스대로 일하도록 장려하세요. 직장 소음 위험을 평가하는 것도 고려해 보세요. 일부 직원은 다른 사람만큼 높은 소음 수준에 민감하지 않을 수 있습니다.

직원과 그들의 안전에 대한 이러한 투자는 시간, 자원, 관심이 필요하지만, Penske의 직장 안전 블로그에 따르면 "사고를 예방하기 위해 쓰는 모든 비용은 사고 결과를 처리하는 데 드는 어떤 비용보다 낫다."고 합니다.

인체공학이 직장 안전에 기여합니다

노동통계국이 강조한 많은 직장 상해는 단순한 인체공학으로 처음부터 예방할 수 있었습니다.

상해 예방 외에도 인체공학은 근로자 생산성을 증진하고 사기를 개선하는 데 도움이 됩니다. 신체적 부담(예: 바닥에서 들어 올리기, 팔 높이 위아래로 뻗기, 장시간 구부리기)을 줄임으로써 인체공학은 근로자가 부가가치 업무에 집중할 수 있게 합니다. 즉, 일을 끝내기 위해 필요한 육체적 노력이 아닌 가치 창출에 집중하게 합니다.

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Bishamon의 Bob Clark은 "적절한 [인체공학적] 장비는 무거운 하중을 덜어주고 근로자의 운동 범위를 늘려줄 뿐만 아니라, 수익으로 직결되는 효율성을 가져올 수 있다."고 말했습니다.

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자동화를 통한 안전 최적화

교육은 모든 훌륭한 안전 프로그램의 기초입니다. 교육과 재교육은 직원들에게 안전하게 일하는 방법을 상기시킬 뿐만 아니라, 안전해야 하는 이유를 일깨워줍니다. 산업 기업의 디지털 트랜스포메이션이 증가함에 따라, 교육 프로그램은 (그리고 그래야만 합니다) 안전 자동화로 보완될 수 있습니다.

최근 Thomas 산업 설문조사 보고서에 따르면 자동화 도입에 대한 관심이 증가하고 있습니다. 설문 참여 기업의 절반 이상이 자동화에 대한 업계 표준을 충족하거나 초과한다고 응답했으며, 참가자의 55%가 향후 12개월 내 생산 성과 자동화에 투자할 가능성이 높거나 매우 높다고 답했습니다.

잘 계획된 안전 교육 및 안전 프로세스에 통합될 때, 자동화는 근로자가 고위험 지역에 있을 필요성을 줄여주므로 귀중한 자산이 될 수 있습니다. 결과적으로 근로자는 더 생산적이고 효율적인 영역에 재배치될 수 있습니다. 또한 기업은 조직 전체의 직원들에게 안전의 중요성을 강화할 수 있습니다.

"자동화 시스템과 지능형 소프트웨어를 사용함으로써,"라고 SI Systems의 Ed Romaine은 말했습니다. "우리 조직은 걷기, 찾기, 물건 전달에 소요되는 시간을 줄일 수 있습니다. 이 모든 것은 개인에 대한 인체공학적 부담을 줄이는 다양한 수단이며, 이는 직원에 대한 기업의 투자 수익률(ROI)을 높이는 데 도움이 됩니다. 관련된 모든 사람에게 윈윈(win-win)입니다."

산업 현장에서 안전을 최우선으로 하는 것은 필수입니다

매년 제조 및 유통 현장에서 발생하는 막대한 근로자 상해, 질병, 사망 건수를 고려할 때, 조직은 항상 직장 안전을 최우선으로 해야 합니다. 더 안전하고 효율적인 산업 현장을 조성하기 위해 노력하는 것은 근로자를 보호하고, 생산성을 높이며, 기업의 수익을 개선합니다.

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