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대학 졸업자는 오늘날의 제조 인력에 적합한 학위를 가지고 있습니까?

제조 산업은 점점 더 복잡해지고 있습니다. 결과적으로 초급 제조 직원에게는 고등학교 졸업장 이상이 필요합니다. 그러나 제조업 지원자의 학력과 근로자가 요구하는 학력 사이에는 괴리가 존재한다.

Siemens는 최근 노스캐롤라이나에서 취업 박람회를 개최했을 때 이러한 단절을 직접 경험했습니다. 지원한 10,000명의 지원자 중 단 15%만이 읽기, 쓰기 및 수학 시험에 합격했습니다.

격차를 메우기 위해 Siemens는 지역 고등학교의 3학년생을 위한 견습 프로그램을 만들었습니다. 이 프로그램은 4년 간의 현장 교육과 인근 Central Piedmont Community College의 메카트로닉스 준학사 학위를 결합한 것입니다. 견습생은 등록금 없이 학위를 받고 연간 $50,000 이상의 급여를 받는 반면 회사는 인재를 꾸준히 공급받기 때문에 젊은 전문가와 Siemens 모두에게 윈윈입니다.

Siemens는 제조 기술 격차를 해결하기 위해 작업자 교육 프로그램을 실험하는 많은 회사 중 하나입니다. 기술 격차의 원인이 무엇인지 자세히 알아보려면 New York Times의 전체 기사를 읽어보세요.


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